PETIT TOUR D’HORIZON DES INITIATIVES EN TERMES D’EMPLOI VITICOLE, OFFRES ET ACTIVITÉS, ET AU-DELÀ
Alors que les grandes maisons ont des équipes professionnelles intégrées en terme de ressources humaines, les domaines n’ont pas de telles nécessités ni de telles possibilités. Véronique Marendat, vice-présidente de Grand Cognac en charge de l’économie et de l’emploi, l’a confirmé. « Ce n’est pas uniquement pour la viticulture, c’est pour toutes les petites entreprises orientées TPE.
Nous partions du principe qu’il y avait beaucoup de petites entreprises où les patrons n’étaient pas formés, n’avaient pas les clés », explique-t-on du côté de la communauté de communes de Grand Cognac.
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